Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul 19°C
Az Bulutlu
İstanbul
19°C
Az Bulutlu
Sal 21°C
Çar 18°C
Per 17°C
Cum 18°C

Memurluk gençlere cazip gelmiyor

Son yıllarda kamu çalışanlarının yaşadığı maaş sıkıntısı gençlerin kariyer tercihlerine de yansımaya başladı.

Memurluk gençlere cazip gelmiyor
2 Kasım 2025 18:40
A+
A-

Özek Haber- Son yıllarda kamu çalışanlarının yaşadığı maaş sıkıntısı gençlerin kariyer tercihlerine de yansımaya başladı. Bir dönem “güvenceli iş” olarak görülen memurluk, artık gençler için çekiciliğini kaybediyor.

Ekonomik koşulların zorlaşması, artan hayat pahalılığı ve maaşların alım gücündeki ciddi düşüş, kamu personeli olma isteğini gözle görülür şekilde azalttı.

Alım gücü eridi, motivasyon düştü

Kamu çalışanları, son yıllarda yapılan maaş artışlarının enflasyon karşısında yetersiz kaldığını belirtiyor. Özellikle kira, ulaşım ve gıda fiyatlarındaki artışlar, memur maaşlarını temel ihtiyaçları karşılamakta bile yetersiz hale getirdi.

Birçok memur, ikinci bir iş yapmadan geçinemediğini ifade ederken, bu durum kamuya olan güveni ve motivasyonu da zayıflatıyor.

Gençler artık özel sektöre yöneliyor

Eskiden üniversite mezunlarının ilk hedefi “devlet kadrosuna girmek” olurken, günümüzde gençler daha çok özel sektörde kariyer yapmayı veya kendi işini kurmayı tercih ediyor.

Gençler, memurluğun “güvence” sunduğunu ancak gelir ve yaşam standardı açısından tatmin edici olmadığını dile getiriyor.

ETİKETLER: , ,
YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.