TİKA personel yapısında düzenleme: “Alan uzmanı” pozisyonu geliyor
Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda yapılan değişiklikle Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığı (TİKA) bünyesinde istihdam edilen personel için yeni bir sözleşmeli pozisyon ihdas edildi.

29 Mayıs 2025 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan düzenlemeye göre, TİKA’da çalışan personel “Alan Uzmanı” unvanıyla atanabilecek.
SINAVSIZ GEÇİŞ HAKKI
Yapılan değişiklik kapsamında, 656 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin mülga 16. maddesi kapsamında TİKA’da görev yapan sözleşmeli personel, 10 iş günü içinde başvuruda bulunmaları halinde sınava tabi tutulmadan “Alan Uzmanı” pozisyonuna atanabilecek. Bu kişilerin mevcut sözleşme ücretleri, yeni pozisyonda da geçerli olacak.
YENİ ATAMALARDA SINAV ŞARTI TİKA’YA BIRAKILDI
TİKA’ya yeni alınacak “Alan Uzmanı” pozisyonu için yazılı ve/veya sözlü sınav yapılacak. Ancak bu sınavlar, genel usullere bağlı olmayacak; usul ve esaslar doğrudan TİKA tarafından belirlenecek.
KADROLAR CETVELE EKLENDİ
Düzenleme ile birlikte “Alan Uzmanı” pozisyonu, Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar ekindeki 4 sayılı cetvelde yer aldı. Bu pozisyon için gerekli niteliklerin belirtildiği bölümde “Yurtdışı Türkler ve Akraba Topluluklar Başkanlığınca” ifadesine ek olarak “veya Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığınca” ibaresi de eklendi.
YETKİ CUMHURBAŞKANLIĞI’NDA
Yeni esaslara göre, uygulamada ortaya çıkabilecek tereddütleri gidermeye ve düzenlemeyi yönlendirmeye Cumhurbaşkanlığı yetkili olacak. Esaslar, yayımlandığı tarih itibarıyla yürürlüğe girdi.