Aday memurlar sendika üyesi olabilir mi?

4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu‘nun ilk şekli, kamu görevlisi tanımını, “Kamu kurum ve kuruluşlarının işçi statüsü dışındaki bir kadro veya pozisyonunda daimi suretle çalışan, adaylık veya deneme süresini tamamlamış kamu görevlilerini” şeklinde yapmıştır.

Ancak, 4688 sayılı Kanun‘un 4/4/2012 tarihli ve 6289 sayılı Kanunla değişen tanımlar başlıklı 3. maddesinde yer alan hükümde, “Bu Kanunun uygulanmasında; kamu görevlisi: Bu Kanun kapsamında yer alan kurum ve kuruluşların kadro veya pozisyonlarında istihdam edilenlerden işçi statüsü dışında çalışan kamu görevlilerini ifade eder.” denilmektedir.

Bu açıklama, kamu görevlisinin işçi statüsünde çalışmadığı ve kadro veya pozisyonda istihdam edildiği durumları kapsamaktadır. Ayrıca, aday memurların sendika üyesi olmasına engel bir durum bulunmamaktadır.

Aday memurların kamu görevlisi sendikalarına üye olmaları konusunda herhangi bir yasal engel yoktur. Adaylık süresi veya deneme süresi sendika üyeliği için engel teşkil etmemektedir.

Sonuç olarak, aday devlet memurlarının sendika üyesi olmaları mümkündür ve bu durum, ilgili yasal düzenlemelere tamamen uygundur.

HABER:ŞULE DEMİR