Emniyet Genel Müdürlüğü 500 Sözleşmeli Destek Personeli Alacak: Başvurular 29 Aralık’ta Başlıyor

Emniyet Genel Müdürlüğü (EGM), 2025 yılı kapsamında merkez ve taşra teşkilatında görevlendirilmek üzere 500 sözleşmeli destek personeli (hizmetli) alımı yapacağını duyurdu. Alımlar, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında KPSS puan sıralaması esas alınarak gerçekleştirilecek.

Alım yapılacak iller ve kontenjanlar Ankara için 300, İstanbul için 150, İzmir için ise 50 kişi olarak açıklandı.

KPSS Şartı ve Genel Koşullar

Adayların, 2024 yılı KPSS ortaöğretim düzeyinde KPSS-P94 puan türünden en az 60 puan almış olması gerekiyor. Başvuru yapacak adayların ayrıca 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde yer alan genel şartları taşıması, güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması ve Emniyet Teşkilatı Sağlık Şartları Yönetmeliği’nde belirtilen koşulları sağlaması şartı aranıyor.

Sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin mevzuat gereği, daha önce sözleşmesini kendi isteğiyle fesheden ya da sözleşmesi feshedilen ve üzerinden bir yıl geçmeyen adayların başvuruları kabul edilmeyecek.

Özel Şartlar

Sözleşmeli Destek Personeli (Hizmetli) pozisyonu için adayların: Herhangi bir ortaöğretim programından mezun olması, 1 Ocak 2025 tarihi itibarıyla 25 yaşını tamamlamış, 45 yaşını doldurmamış olması gerekiyor.

Başvuru Tarihi ve Şekli

Başvurular 29 Aralık 2025 – 2 Ocak 2026 tarihleri arasında alınacak. Adayların başvurularını, 2 Ocak 2026 saat 23.59’a kadar e-Devlet üzerinden Emniyet Genel Müdürlüğü – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım sistemi aracılığıyla yapmaları gerekiyor. Şahsen, posta ya da kargo yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek.

Adaylar birden fazla il tercihi yapabilecek, tercih edilen illerde farklı emniyet birimlerinde görevlendirilebilecek. Başvuru durumu ve sonuçlar Kariyer Kapısı üzerinden takip edilecek.

Sözlü ve/veya Uygulamalı Sınav

KPSS puan sıralamasına göre, alım yapılacak kadro sayısının 5 katı kadar aday sözlü ve/veya uygulamalı sınava çağrılacak. Son sıradaki adayla aynı puanı alan adaylar da sınava davet edilecek.

Sınavda adaylar; mesleki bilgi ve yetenek, ifade ve muhakeme gücü, genel kültür, davranışların mesleğe uygunluğu, özgüven ve teknolojik gelişmelere açıklık gibi kriterler üzerinden değerlendirilecek. Sınav tarihleri ve yerleri Kariyer Kapısı üzerinden ilan edilecek.

Başarı Sıralaması ve Atama

Kesin başarı listesi, KPSS puanı ile sözlü ve/veya uygulamalı sınav puanının aritmetik ortalaması alınarak oluşturulacak. Puan eşitliği halinde KPSS puanı yüksek olan, bunun da eşit olması durumunda yaşı büyük olan adaya öncelik verilecek.

Sınavı kazanan adayların atamaları, sağlık kurulu raporu ile güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanmasının ardından yapılacak. Atama şartlarını taşımadığı sonradan tespit edilenlerin atamaları iptal edilecek.

İtiraz ve Diğer Hususlar

Adaylar, yerleştirme sonuçlarına ilan tarihinden itibaren 7 gün içinde Emniyet Genel Müdürlüğü Personel Başkanlığına dilekçe ile itiraz edebilecek. Süresinde başvurmayan, eksik ya da gerçeğe aykırı belge sunan adayların başvuruları geçersiz sayılacak.

Emniyet Genel Müdürlüğü, yapılacak tüm duyuruların resmi internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden yapılacağını, adaylara ayrıca yazılı tebligat gönderilmeyeceğini bildirdi.