Lisans mezunu engelliler devlet memuru nasıl olabilir?

Lisans mezunu engelli bireyler, kamu kurumlarında memur olarak istihdam edilebilmek için Engelli Kamu Personel Seçme Sınavı’na (EKPSS) katılmak zorundadır. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 53. maddesi uyarınca, kamu kurum ve kuruluşları, çalışan kadrolarında en az %3 oranında engelli personel çalıştırmakla yükümlüdür.

Engelli Adaylar İçin Ayrı Sınav ve Yerleştirme Süreci

EKPSS, engelli bireylerin eğitim düzeyleri ve engel gruplarına göre özel olarak hazırlanan sorularla yapılmaktadır. Bu sınav, ilk defa devlet memuru olarak atanacak engelli bireyler için diğer sınavlardan farklı bir tarihte gerçekleştirilir.

Sınav ve yerleştirme süreci, engelli kontenjanlarının doluluk durumuna göre belirlenir ve adayların engeline uygun koşullarda sınava erişimi sağlanır.

Başvuru Şartları ve Süreç Nasıl İşliyor?

Lisans mezunu bir engelli bireyin memur olabilmesi için şu adımları takip etmesi gerekir:

• ÖSYM tarafından yapılan EKPSS’ye katılmak,
• Tercih döneminde merkezi yerleştirme işlemlerine başvuruda bulunmak,
• Son başvuru tarihi itibariyle lisans diplomasına sahip olmak.

Ayrıca, EKPSS sonuçları yalnızca memur alımlarında değil, İŞKUR aracılığıyla yapılan engelli işçi alımlarında da kullanılabilmektedir.

Engelli Memur Atamaları Kura Usulüyle de Yapılabilir

İlkokul, ortaokul ve özel eğitim kurumları mezunları için ise EKPSS yerine kura sistemi uygulanmaktadır. Kura, adayların tercihleri doğrultusunda, uygun kadrolara yerleştirilmelerini sağlar.

Yasal Dayanak ve Yönetmelikler

Engelli bireylerin memur olarak atanmasına ilişkin tüm esaslar, 2014/5780 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe giren ve 07 Şubat 2014 tarihinde Resmî Gazete’de yayımlanan yönetmelikle belirlenmiştir. Bu yönetmelik kapsamında, engelli istihdamına dair detaylı hükümler, istatistiki veriler ve kurumların sorumlulukları açıkça düzenlenmiştir.

Engelli Memur Alımları Nasıl Takip Edilir?

Kamu kurumlarının engelli kontenjanı açığı varsa, bu açıklar her yıl ekim ayı sonuna kadar Devlet Personel Başkanlığı’na bildirilir. Sonrasında, bu talepler doğrultusunda yerleştirme süreci başlatılır.

Engelli istihdamı ile ilgili denetim ve takip görevini ise yine Devlet Personel Başkanlığı üstlenmektedir.