Milyonları ilgilendiren teklif: Memura yılda 2 kez ikramiye verilmesi gündemde
Memurlara yılda iki kez ikramiye verilmesini öngören kanun teklifi Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne sunuldu. Teklife göre kamu çalışanlarına haziran ve aralık aylarında net asgari ücret tutarında ödeme yapılması planlanıyor.
Kamu çalışanlarını yakından ilgilendiren yeni düzenleme teklifi Meclis gündemine taşındı. Teklifte, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında görev yapan memurlara düzenli ikramiye verilmesi öngörülüyor.
KİMLERİ KAPSIYOR?
Kanun teklifine göre düzenleme, 657 sayılı kanunun 4/A ve 4/B maddeleri kapsamında çalışan tüm kamu görevlilerini kapsayacak. Böylece hem kadrolu hem de sözleşmeli personelin bu haktan yararlanması hedefleniyor.
ÖDEME TUTARI NE KADAR OLACAK?
Teklifte yer alan düzenlemeye göre memurlara verilecek ikramiye tutarı, ödeme tarihindeki net asgari ücret üzerinden belirlenecek. Bu durum, her yıl artan asgari ücretle birlikte ikramiyenin de otomatik olarak güncellenmesi anlamına geliyor.
İkramiyelerin her yıl haziran ve aralık aylarında olmak üzere iki taksit halinde ödenmesi planlanıyor. Böylece memurların yıl içinde iki kez ek gelir elde etmesi sağlanacak.
VERGİ KESİNTİSİ YAPILMAYACAK
Teklifte dikkat çeken bir diğer detay ise ödemelerin büyük ölçüde vergiden muaf tutulması oldu. Buna göre ikramiyelerden yalnızca damga vergisi kesilecek, bunun dışında herhangi bir vergi uygulanmayacak ve ödemeler haczedilemeyecek.
YASAL DÜZENLEME NE DİYOR?
Teklifte yer alan düzenleme şu şekilde ifade edildi: 657 sayılı kanuna eklenecek madde ile kamu görevlilerine her yıl iki defa “tatil ikramiyesi” ödenmesi öngörülüyor. Her bir ödemenin tutarı ise net asgari ücret kadar olacak.
Teklifin yasalaşması halinde, memurlar için önemli bir mali destek sağlanması bekleniyor. Ancak düzenlemenin yürürlüğe girip girmeyeceği, Meclis’te yapılacak görüşmelerin ardından netleşecek.