TÜİK’e güven sarsıldı, memurun alım gücü eriyor 

Devlet Memurları Sendikası (DMS) Genel Başkanı ve Kamu Birliği Konfederasyonu Genel Sekreteri Tuncay Cengiz, Türkiye İstatistik Kurumu’nun (TÜİK) Mayıs 2025 enflasyon verilerinin ardından yazılı bir açıklama yaparak memur ve emekli maaşlarının alım gücündeki düşüşe dikkat çekti. Cengiz, farklı kurumlarca açıklanan veriler arasındaki uçuruma vurgu yaparak, “Ortada açık bir gariplik var” dedi. 

“DÖRT KURUM, DÖRT FARKLI VERİ” 

TÜİK’in Mayıs ayı enflasyonunu yüzde 1,53 olarak açıklamasına karşın İstanbul Ticaret Odası’nın (İTO) oranı yüzde 2,83, Anadolu Ajansı Finans Beklenti Anketi’ne göre ise ekonomistlerin ortalama tahmini yüzde 2,10 seviyesinde gerçekleşti. TÜRK-İŞ’in açıkladığı Mayıs 2025 Yoksulluk Sınırı ise 81 bin 733 TL’ye yükseldi. 

Bu verilere dikkat çeken Cengiz, “Divan şairimiz Fuzuli’nin dediği gibi ‘Söylesem tesiri yok, sussam gönül razı değil.’ Biz doğruları söylemeye devam edeceğiz. TÜİK verileri ile vatandaşın çarşıda-pazarda karşılaştığı fiyatlar arasında büyük fark var” ifadelerini kullandı. 

“MEMURLA YOKSULLUK SINIRI ARASINDA 32 BİN TL FARK VAR” 

Cumhurbaşkanlığı tarafından açıklanan verilere göre ortalama memur maaşının 49 bin 598 TL, ortalama emekli aylığının 20 bin 555 TL olduğunu aktaran Cengiz, “Yoksulluk sınırıyla ortalama memur maaşı arasında 32 bin 135 TL fark var. Bu, her ay memurun kaybıdır” dedi. 

TÜİK’in beş aylık enflasyon verilerine göre toplam artışın yüzde 8,58 olduğunu belirten Cengiz, sadece Mayıs ayında memurun alım gücü kaybının 4 bin 255 TL olduğunu vurguladı. “Bu tabloya razı gelen sendikalar, memurun çocuğuna harçlık verememesinin, kurban kesememesinin vebalini taşıyor” diyerek yetkili sendikaları eleştirdi. Tuncay Cengiz, memurların ekonomik kayıplarını telafi edecek taleplerini şöyle sıraladı: 

• Maaş artış hesabında, her yıl Ocak ayında ülkenin ekonomik büyümesi kadar refah payı eklenmesini, 
• 7456 sayılı Kanun ile 375 KHK’nın Ek-40’ncı maddesine eklenen hüküm çerçevesinde sadece memurlara verilen seyyanen zamma ilişkin 15.965 gösterge rakamının 23.950 olarak uygulanmasını ve emeklilikte de geçerli olabilmesi için taban aylıklara eklenmesi için düzenleme yapılmasını, 
• 17 Nisan 2006 tarihli “Devlet Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlar Kararı” ile 375 sayılı KHK ve eki cetveller, sil baştan yeniden düzenlenmeli, özel hizmet tazminatı, ek özel hizmet tazminatı ve yan ödeme puanları yüzde 30 oranında artırılmasını, 
• Memurların vergi diliminin %15 olarak sabitlenmesi amacıyla düzenleme yapılmasını talep ediyoruz. 

“BİRLİK OLURSAK BAŞARIRIZ” 

Açıklamasının sonunda memurlara birlik çağrısı yapan Cengiz, Adalet ve liyakat ilkesi ile yola çıkan Kamu Birliği Konfederasyonu ve Devlet Memurları Sendikası olarak, taleplerimizin arkasındayız. Hakkın ve haklının yanındayız. Tüm memur arkadaşlarımızı, Kamu Birliği Konfederasyonu ve Devlet Memurları Sendikası çatısı altında birlik olmaya, genel yetkiyi alarak gerçek hak ve hukuk mücadelesi yapmaya davet ediyoruz. Biliyoruz ki, birlik olur ve birlikte mücadele edersek, birlikte başarır, birlikte kazanırız” ifadelerine yer verdi.