3 Haziran 2026, 03:36:32
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul 30°C
Parçalı Bulutlu
İstanbul
30°C
Parçalı Bulutlu
Çar 29°C
Per 30°C
Cum 29°C
Cts 28°C

Tuncay Cengiz: “Gerçek mücadeleyi veren sendikalar desteklenmeli” 

Tuncay Cengiz: “Gerçek mücadeleyi veren sendikalar desteklenmeli” 
14 Mart 2025 20:01
A+
A-

Kamu Birliği Konfederasyonu Genel Başkan Yardımcısı ve SAVDES-SEN Genel Başkanı Tuncay Cengiz, memurların ekonomik kayıpları, toplu sözleşme süreçleri ve sınıf bilinci konularında önemli açıklamalarda bulundu. Cengiz, özellikle kamu çalışanlarının ekonomik haklarının yeterince korunmadığını ve sendikal mücadelenin önem kazandığını belirtti. 

Cengiz, toplumdaki sınıf bilincinin, çalışanların kendi çıkarlarını savunmasını sağlayan önemli bir unsur olduğunu vurgulayarak, sendikaların bu bilinç doğrultusunda hareket etmesi gerektiğini ifade etti. “Sendikalar, çalışanların ortak ekonomik, sosyal, kültürel ve mesleki haklarını korumak amacıyla oluşturulmuş tüzel kişiliklerdir. Dolayısıyla, toplumsal sınıf bilinci açısından en önemli yapılardır. Çalışanlar, haklarını koruyacağını düşündükleri sendikalara üye olur ve tercihlerini bu yönde yaparlar” dedi. 

TÜİK’in 2022 yılında veri açıklama sisteminde değişiklik yapmasının ardından, memur maaşlarına yapılan zam oranlarını ve enflasyon karşısındaki kayıpları değerlendiren Cengiz, şu çarpıcı verileri paylaştı: 

“6’ncı Dönem Toplu Sözleşmede memurlar için 2022 yılında yüzde 5+%7 maaş artışı öngörülmüş, yıllık enflasyon yüzde 64,27 çıkmış, yüzde 51,92 enflasyon farkı oluşmuştur. Aynı şekilde, 2023 yılında yüzde 8+ yüzde 6 maaş artışı öngörülmüş, yıllık enflasyon yüzde 64,77 çıkmış, yüzde 50,29 enflasyon farkı oluşmuştur. 

7’nci Dönem Toplu Sözleşmede memurlar için 2024 yılında yüzde 15+ yüzde 10 maaş artışı öngörülmüş, yıllık enflasyon yüzde 44,38 çıkmış, yüzde 17,88 enflasyon farkı oluşmuştur. 2025 yılı Ocak ayı için yüzde 6 maaş artışı öngörülmüş, Ocak ve Şubat ayı enflasyon oranları toplandığında ilk iki ayda yüzde 1,4 enflasyon farkı oluşmuştur.” 

Açıklanan verilere göre, memurların ve emeklilerin maaşlarının reel olarak artırılmadığını, yalnızca birkaç aylık gecikmeyle enflasyon karşısında korunmaya çalışıldığını belirten Cengiz, ekonomik büyümeye rağmen kamu çalışanlarının bu büyümeden pay alamadığını vurguladı. 

TÜİK’in eski başkanının, enflasyon verilerinin gerçeği yansıtmadığı yönündeki iddialarına da değinen Cengiz, “Son üç yılda enflasyon verilerinin yüzde 31 oranında eksik açıklandığı iddiası var ve bu durum yargıya taşındı. Eğer mahkeme bu iddiayı doğrularsa, memurların ve emeklilerin yüzde 31 oranında kayıplarının giderilmesi gerekecek” ifadelerini kullandı. 

MEMURLAR REFAH BÜYÜMESİNDEN PAY ALAMIYOR 

Türkiye ekonomisinin büyüme verilerine de dikkat çeken Cengiz, şu bilgileri paylaştı: 

“Türkiye’nin ekonomik büyümesi var ki, Gayri Safi Yurt İçi Hasılamız 2022 yılında yüzde 5,6, 2023 yılında yüzde 5,1 ve 2024 yılında yüzde 3,2 artmış, üç yıllık büyüme yüzde 14,54 olmuştur. Ancak, memur ve emeklileri bu büyümeden yani refahtan pay almamışlardır. Aslında ülkemiz 18 çeyrektir büyümüş, ancak ücretlilere bunun hiçbir katkısı olmamıştır.” 

Üç yıllık büyümenin toplamda yüzde 14,54 olduğunu ancak memur ve emeklilerin bu büyümeden hiçbir şekilde pay almadığını söyleyen Cengiz, “Türkiye 18 çeyrektir büyüyor ama bu büyüme, maaşlara ve alım gücüne yansımıyor” dedi. Şubat 2025 itibarıyla TÜRK-İŞ tarafından açıklanan yoksulluk sınırının 75.973 TL’ye ulaştığını belirten Cengiz, Cumhurbaşkanlığı Strateji ve Bütçe Başkanlığı’nın verilerine göre ortalama memur maaşının 49.598 TL olduğunu ifade etti. “Bu durumda, memurlar ve emekliler reel olarak yüzde 50 oranında gelir kaybına uğramıştır. Ortalama memur maaşı baz alındığında, aylık kayıp 24.800 TL’ye ulaşmaktadır” dedi. 

HESAP SORULMALI MI? 

Cengiz, toplu sözleşme süreçlerinde çalışanların haklarını yeterince koruyamayan konfederasyon ve sendikaların sorgulanması gerektiğini belirterek, “Memurlar, gelir kayıplarına neden olan bu sendikalardan hesap soracak mı? Yoksa, ucuz hediyeler karşılığında sınıf bilincini kaybederek aynı sendikalara destek vermeye devam mı edecek?” sorusunu gündeme getirdi. 

“Gerçek mücadeleyi veren sendikalar desteklenmeli” diyen Cengiz, yetkili sendikaların değiştirilerek, yeni nesil sendikacılığın temsilcisi Kamu Birliği Konfederasyonu çatısı altında birleşmenin gerektiğini vurguladı.  

ETİKETLER: , ,
YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.