Ali Yalçın: “Kamu işvereni enflasyonu görmeli, emekçinin hakkını vermeli!”

Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, 2025 yılı Ocak ayı enflasyon rakamlarının açıklanmasının ardından önemli değerlendirmelerde bulundu. Yalçın, “Hakem Kurulu’nun belirlediği %6’lık artış daha ilk aydan eridi, kamu görevlileri ve emekliler büyük bir geçim mücadelesi veriyor” diyerek maaş artışlarının enflasyon karşısında yetersiz kaldığını belirtti. Kamu işverene seslenen Yalçın, “Enflasyonu görmeli, emekçinin hakkını vermeli!” şeklinde bir çağrı yaptı.

TÜİK’in Ocak ayı enflasyonunu %5,03 olarak açıklamasının ardından, memur ve emekli maaşlarının yetersizliği bir kez daha gündeme geldi. Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, yaptığı açıklamada, Hakem Kurulu’nun belirlediği %6’lık maaş zammının yılın sadece ilk ayında eridiğini belirterek, kamu görevlileri ve emeklilerin alım gücünün her geçen gün azaldığını vurguladı.

Yalçın, “Kamu görevlilerine ve emeklilere yapılan maaş artışı, yalnızca Ocak ayı enflasyonu kadar oldu. Hakem Kurulu’nun kararı neredeyse bir ayda etkisini yitirdi” dedi. Ayrıca, 7. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde Merkez Bankası’nın enflasyon tahmininin 2024 için %33, 2025 için ise %15 olarak güncellendiğini, ancak şu anda Orta Vadeli Program’da bu tahminin %17,5, Merkez Bankası beklenti anketinde ise %27,05 olarak kaydedildiğini hatırlattı.

 “Maaş Artışlarını Enflasyon Belirliyor!”

Hakem Kurulu’nun verdiği %6 + %5 (%11) maaş artışı kararının gerçekçi olmadığını belirten Yalçın, ” Bu tablo, ‘Küreksiz kayığın yönünü dalga belirler’ sözünü hatırlatıyor. Kamu görevlilerinin maaş artışlarını enflasyon belirliyor” diyerek, mevcut sistemin sürdürülemez olduğuna dikkat çekti. Yalçın, 2025 yılı için kamu işvereninin belirlediği maaş artışlarının öngörülemez hale geldiğini belirterek, “Memur maaşları, enflasyon farkına bağımlı bir sisteme dönüşmüş durumda. Piyasa gerçeklerini dikkate alan, alın terinin karşılığını eksiksiz veren bir politika benimsenmeli” ifadelerini kullandı.

“Zaman geçiyor, yırtık büyüyor” diyen Yalçın, Memur-Sen olarak 7 Ocak’ta Hazine ve Maliye Bakanlığı önünden “Yırtık, dikişle kapatılabilecek durumdayken önlem alınmalıdır. Aksi takdirde zaman kaybedildikçe yama da tutmayacaktır” diyerek kamu işverenine çağrıda bulunduklarını hatırlattı.

“4688 Sayılı Kanun Miadını Doldurdu, Değiştirilmeli!”

Memur-Sen Başkanı Ali Yalçın, mevcut toplu sözleşme sisteminin işlevsiz hale geldiğini belirterek, 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu’nun artık geçerliliğini yitirdiğini savundu. “Eksik toplu sözleşme, aksak sendikal haklar, grevsiz sendikal mücadele, yetersiz süre ve sendikal yasaklarla dolu örgütlenme hakkı ile bu kanun artık işlevini yitirmiştir” diyen Yalçın, yeni bir düzenleme gerektiğini vurguladı.

8.Dönem Toplu Sözleşme’nin mevcut kanunla çözüme ulaşamayacağını belirten Yalçın, “Hakem Kurulu’nu 3 defa tecrübe ettik ve hiçbir olumlu sonuç alamadık. 4’üncü kez farklı bir sonuç alacağımıza dair hiçbir umut yok. Kamu işvereni artık kayıpları görmeli ve gereğini yapmalıdır” ifadelerini kullandı.

Mevcut sistemin memur ve emeklileri mağdur ettiğini belirten Yalçın, “Amacı yasaklayan, kapsamı sınırlayan, tarafları baskılayan, hakemiyle kaybettiren, grevsiz bir anlayışla evrensel sendikal haklarla çelişen bir kanun, artık kabul edilemez” dedi. Memur-Sen olarak, toplu sözleşme sürecinde kamu işvereni ile ortak akıl temelinde bir çözüm bulunması gerektiğini vurgulayan Yalçın, yeni düzenlemelerin sendikaların ve kamu görevlilerinin haklarını koruyacak şekilde yapılması gerektiğini ifade etti.