Bir günde YHS’ye bayram olsa! 

ÖZEL HABER- Ramazan Bayramı’nın gelmesiyle birlikte kamu çalışanları 9 günlük tatilin keyfini çıkaracak. Ancak her yıl olduğu gibi bu yıl da Yardımcı Hizmetler Sınıfı (YHS) çalışanları, bayram tatilinden mahrum bırakıldı. 

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 36. maddesine göre, YHS çalışanları; kamu kurumlarında yazı ve dosya dağıtımı, müracaat sahiplerini karşılama, hizmet yerlerinin temizliği, aydınlatma, ısıtma, ilaçlama, hastanelerde temizlik ve bakım gibi ana hizmetlere yardımcı nitelikteki görevleri yerine getiriyor. Ancak uzun yıllardır süregelen özlük hakları sorunları nedeniyle, diğer kamu çalışanlarına tanınan 9 günlük idari tatil YHS personeline uygulanmıyor. 

YHS ÇALIŞANLARI KESİNTİSİZ BİR ÇALIŞMA DÜZENİNE TABİ TUTULUYOR

Devlet memurlarının çalışma esaslarını düzenleyen kanunun 101. maddesine göre, 24 saat esasına göre hizmet veren kurumlarda görev yapan Yardımcı Hizmetler Sınıfı çalışanları, kesintisiz bir çalışma düzenine tabi tutulmaktadır.

Ancak, mesai saatleri 08.00-17.00 olan diğer memurlar resmi tatil ve idari izinlerden faydalanırken, sosyal tesisler, polis evleri, polis kampları, jandarma ve askeriye gibi 24 saat esasına göre çalışan kurumlarda görev yapan memurlar bu izinlerden yararlanamamaktadır. Üstelik bu durum fazla mesai olarak değerlendirilmediğinden, karşılığında herhangi bir ek hak veya ödeme de alamamaktadırlar. Böylece, diğer memurlar resmi tatillerde 9 gün izin kullanırken, bu kurumlardaki çalışanlar görevlerini sürdürmek zorunda kalmaktadır.

Bu durum, Yardımcı Hizmetler Sınıfı çalışanlarının mağduriyetini bir kez daha gözler önüne sererken, YHS çalışanları da artık resmi tatillerde dinlenme hakkına sahip olmak istediklerini dile getirdi.