Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul 6°C
Az Bulutlu
İstanbul
6°C
Az Bulutlu
Çar 9°C
Per 10°C
Cum 12°C
Cts 13°C

Memur-Sen’den toplu sözleşme görüşmelerinde tutanak ısrar

Hükümet ile memur sendikaları arasındaki toplu sözleşme görüşmelerinde “tutanak” tartışması yaşandı.

Memur-Sen’den toplu sözleşme görüşmelerinde tutanak ısrar
9 Ağustos 2025 21:15
A+
A-

Hükümet ile memur sendikaları arasındaki toplu sözleşme görüşmelerinde “tutanak” tartışması yaşandı. Kamu işvereni, sendikaların taleplerine rağmen görüşmelerde tutanak tutulmasını kabul etmedi.

GÖRÜŞMELER DEVAM EDİYOR

Toplu sözleşme müzakereleri hizmet kollarında sürüyor. Son olarak bayındırlık, inşaat ve köy hizmetleri; ulaştırma hizmetleri ile sağlık ve sosyal hizmetler kollarında görüşmeler gerçekleştirildi. Önceki gün ise basın, yayın ve iletişim; kültür ve sanat ile büro, bankacılık ve sigortacılık hizmet kollarında müzakereler yapılmıştı.

TUTANAK KRİZİ MASAYA YANSIDI

Önceki günkü görüşmelerde Memur-Sen, masada konuşulanların tutanak altına alınmasını talep etti. Ancak kamu işveren heyeti bu talebe olumlu yanıt vermedi. Taraflar arasında kısa süreli tartışma yaşandı. Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, tutanak tutulmasının önemine vurgu yaptı.

“MASANIN CİDDİYETİ OLSUN”

Yalçın, daha önce yaptığı açıklamada da tutanak konusunda ısrarcı olduklarını belirterek, “Masanın ciddiyeti olsun, masanın tutanak sistemi olsun. Şu an masanın tutanak sistemi yok. Sözler veriliyor, sonra ‘bunu vermiyoruz’ deniyor. Bu, oyalama taktiğine dönüşüyor” ifadelerini kullandı.

“SÖZ UÇAR, YAZI KALIR”

Masada varılan uzlaşmaların iki tarafın imzasıyla kayıt altına alınması gerektiğini söyleyen Yalçın, “Sonrasında değişiklik yapılabilir ancak ortada yazılı bir kayıt olmalı. İşçi sözleşmelerinde bu uygulama var. Devlette söz uçar, yazı kalır” dedi.

YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.